新年賀詞

黨委書(shū)記 董事長(cháng) 王德志

各位領(lǐng)導、同志們、朋友們：

不言而四時(shí)行，又是一輪春夏秋冬。站在歲月的門(mén)口，讓我們對極不平凡的2024年道聲再見(jiàn)，向砥礪奮進(jìn)的2025年問(wèn)聲你好。

時(shí)光向前，行者常至。站在2025的門(mén)檻上，我們回望2024，心情亦如駿馬飛揚：

這一年的答卷，我們堅持新理論指引，書(shū)寫(xiě)了更喜人的精彩。黨的二十屆三中全會(huì )帶動(dòng)了實(shí)踐上的深入，建設“主導產(chǎn)業(yè)突出、企業(yè)制度完善、綜合實(shí)力強勁、職工生活富裕的現代化企業(yè)”的發(fā)展目標進(jìn)一步明晰，“大市政、大綠化、大保潔、大貿易、大資源”新產(chǎn)業(yè)架構逐步明晰，“四再”“四拼”的新時(shí)期臺北人奮斗精神進(jìn)一步得到廣大職工的認同。

這一年的答卷，我們堅持黨建為統領(lǐng)，收獲了更豐實(shí)的成績(jì)。堅持對標對表把正方向盤(pán)、繃緊責任鏈、打好攻堅戰，五大產(chǎn)業(yè)澎湃迸發(fā)，較好地完成了集團下達的經(jīng)濟指標和公司既定的各項目標任務(wù)。全年完成預算指標的112.52%，利潤完成預算指標的110.2%，位居集團前列。

這一年的答卷，我們堅持以人為本，推進(jìn)了更深度的和諧。重抓職工培訓，培養出省級技術(shù)能手薛興華、江蘇省綠化技能狀元李江兵、全市綠化技能狀元李林，以及蘇志國、張巖等眾多技能型青年員工。重抓生活改善，繼續開(kāi)展職工全員體檢，深入開(kāi)展民生家訪(fǎng)，切實(shí)抓好矛盾糾紛排查化解。以實(shí)干擔當、奮發(fā)有為、賡續華章，以?xún)?yōu)異的成績(jì)慶祝偉大祖國75周年華誕，企業(yè)保持了和諧安定的良好局面。

凡益之道，與時(shí)偕行。2025年是“十四五”規劃的收官之年，也是“十五五”謀篇布局之年，是集團進(jìn)一步深化改革、實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵之年。我們將以更加嶄新的奮進(jìn)姿態(tài)：攻堅克難創(chuàng )“新業(yè)績(jì)”、擴規增量建“新賽道”、強化管理見(jiàn)“新成效”、企業(yè)管理提“新質(zhì)量”，為“十四五”畫(huà)上圓滿(mǎn)句號，一起迎接新的朝陽(yáng)：

新的一年，我們將攻堅克難創(chuàng )“新業(yè)績(jì)”：推進(jìn)“大環(huán)衛”智能化、“大綠化”機械化，“大資源”擴張化，全方面穩定基礎產(chǎn)業(yè)，實(shí)現年增長(cháng)10%以上。

新的一年，我們將擴規增量建“新賽道”：“大工程”賽道擴容增量上規模，實(shí)現年增長(cháng)50%以上?！按筚Q易”賽道鞏固提升增體量。委托加工，實(shí)現年增長(cháng)20%以上。物資招采，完善供應鏈，實(shí)現規模降本增效。

新的一年，我們將強化管理見(jiàn)“新成效”：科技賦能，智能化工程添動(dòng)力，推動(dòng)公司作業(yè)向智能化、高效化、可持續化轉型。招商引資，園區建設工程邁步伐。推進(jìn)園區建設發(fā)展，帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈加快發(fā)展，形成新質(zhì)生產(chǎn)力。

新的一年，我們將企業(yè)管理提“新質(zhì)量”： 狠抓三精管理，圍繞降本增效、效益至上目標，為公司發(fā)展贏(yíng)得新的效益空間。推進(jìn)“薪酬分配、績(jì)效考核、班組承包、定崗定編、項目部制、用工制度”等十項改革，確保薪酬水平適應企業(yè)發(fā)展，提高公司核心競爭力。

遵道而行，但到半途須努力；會(huì )心不遠，要登絕頂莫辭勞。

讓我們一起向更高處再攀登，向更遠處再出發(fā)，只爭朝夕，不負韶華，共同迎接2025年的到來(lái)，以更加優(yōu)異的成績(jì)共同建設最好更好的新臺北！

祝愿：偉大的祖國繁榮昌盛、國泰民安！

祝愿：臺北的明天更加美好、事業(yè)蓬勃發(fā)展！

祝愿：大家福履齊長(cháng)，喜至慶來(lái)，事事如意！